GD RDC Associé en Finance

Aperçu du rôle :

L'équipe financière soutient actuellement les activités financières et comptables dans huit (bientôt neuf) pays d'Afrique. En tant que membre de l'équipe financière régionale, l'associé(e) financier(ère) soutiendra les activités financières et comptables en RDC et, selon les besoins, remplira d'autres rôles de temps à autre. Il/elle rendra compte au Responsable financier du groupe, (Afrique du Nord et de l'Ouest) et aura des lignes de rapport avec le Directeur national en RDC. L'associé(e) financier(ère) travaillera également avec ses collègues de l'équipe financière pour atteindre les objectifs du rôle.

Nous recherchons une personne dotée d'un bon bagage technique, de solides compétences analytiques, d'un sens aigu de la collaboration et de la communication, d'une volonté d'amélioration constante, d'un état d'esprit axé sur les solutions, d'une capacité à fournir une comptabilité de haute qualité dans des délais serrés, et de la flexibilité nécessaire pour s'adapter à des besoins qui évoluent rapidement tout en étant très minutieux. Il s'agit d'un rôle de contributeur individuel, nous recherchons donc une personne organisée et autonome.

À propos de GiveDirectly :

GiveDirectly (GD) vise à remodeler les dons internationaux - et des millions de vies - en fournissant des subventions en espèces directement aux plus pauvres du monde. La Brookings Institution estime que 70 milliards de dollars de transferts en espèces seraient nécessaires pour éliminer l'écart de pauvreté ; le secteur de l'aide dépense actuellement 135 milliards de dollars chaque année, dont une grande partie sur des interventions sans preuves. GiveDirectly veut changer cela, en faisant des transferts en espèces une référence pour l'aide étrangère - comme le fonds indexé est une référence pour l'industrie financière - et, par la même occasion, accélérer la fin de l'extrême pauvreté.

GD a amassé plus de 700 millions de dollars depuis son lancement en 2011, a fourni de l'argent liquide à plus de 900 000 personnes et a établi des bureaux dans 8 pays. Nous avons également soutenu des recherches expérimentales à grande échelle qui indiquent un fort impact de nos programmes sur les bénéficiaires. En conséquence, GD a été célébré comme l'une des entreprises à but non lucratif les plus innovantes par Fast Company, tandis que le mouvement croissant de transfert d'argent (et le rôle de premier plan de GD au sein de celui-ci) ont été présentés dans le New York Times Magazine, This American Life, Foreign Affairs, et The Economist.

Nous sommes à la recherche de talents exceptionnels pour développer notre équipe collaborative et diversifiée. En rejoignant GiveDirectly, vous aurez l'occasion de travailler aux côtés des collaborateurs originaires de 21 pays différents et parlant 69 langues différentes. Nous travaillons activement à la création d'un environnement équitable et inclusif pour tous les membres de l'équipe, et nous recherchons des candidats qui apporteront des perspectives et des expériences diverses à notre organisation. Nous recrutons dans des organisations de tous les secteurs : notre équipe est issue de secteurs tels que les start-ups, le gouvernement, les cabinets de conseil, les banques d'investissement et les organisations à but non lucratif.

Dans nos bureaux internationaux, notre culture est franche, analytique, non hiérarchique et rapide. Nous apprécions les capacités, l'adaptabilité et la volonté d'apprendre. Nous offrons un salaire et des avantages compétitifs, ainsi que des primes basées sur les performances.

Lieu : Goma, RDC

Ce que vous aurez à faire :

Comptabilité

• Documenter les transactions conformément aux normes comptables mondiales de GD dans le logiciel de comptabilité de GD.
• Préparer et présenter les rapports budget/réel
• Participer à la préparation des budgets
• Participer à d'autres tâches de clôture mensuelle et périodique, selon les besoins du moment.

Finances

• Traiter et effectuer la paie, les paiements légaux, les paiements aux fournisseurs et les allocations.
• Mettre en œuvre les protocoles de gestion des actifs, y compris les vérifications et les ajustements des actifs.
• Mettre en œuvre les protocoles de paiement et d'approvisionnement, en veillant notamment à ce que la documentation soit correcte et à ce que les contrôles soient respectés.
• Gestion des fonds dans le pays

Risque / Conformité

• Comprendre, conseiller et mettre en œuvre les exigences de conformité des régulateurs fiscaux et des donateurs.
• Contribuer à la gestion des audits dans le pays et à l'établissement de rapports spéciaux à l'intention des donateurs et des organismes de réglementation (immigration, organisme de réglementation des ONG, etc ).

Ce que vous devez avoir :

• Licence en finance, comptabilité, business, ou expérience équivalente.
• Plus de 3 ans d'expérience professionnelle en comptabilité ou en finance.
• Doit avoir complété une qualification professionnelle (niveau CPA/ACCA)
• La maitrise de l’anglais ainsi que du français est requise. Veuillez soumettre votre CV en anglais.
• Compétence en Excel et en logiciels financiers et comptables (par exemple Intacct, QuickBooks).
• Adhésion aux valeurs de GD (liste ci-dessous).
• Bonus : expérience professionnelle solide dans un environnement de travail rapide, de type start-up ou matriciel.

Valeurs de GD :

• Priorité aux bénéficiaires

 Nous privilégions les préférences des bénéficiaires, pas celles de nos donateurs ni même les nôtres.

• L’équipe avant l’individuel

 Nous œuvrons pour le succès de l’organisation, pas celui des individus.

• Être proactivement franc

 Nous parlons et communiquons les informations en toute franchise.

• Créer une énergie positive

 Nous nous efforçons d’apporter de l’énergie positive à nos collègues, et pas de la leur prendre.

• Réfléchir Rigoureusement, agir rapidement

 Priorité à la rigueur et à l’action, pas au débat interminable.

• Se connaître et se développer

 Nous sommes conscients de nos défauts, mais nous les exploitons.

• Accepter la réalité, Proposer des solutions

 Nous ne nous attardons pas sur les problèmes. Nous créons des solutions.

• Être ambitieux de manière productive

 Nous prenons des risques qui pourraient révolutionner le secteur.

** GD s'engage à respecter toutes les lois locales, nationales et internationales qui protègent les enfants, les adultes vulnérables et les droits humains fondamentaux de tous. GD est attaché à une politique de «tolérance zéro pour l'exploitation, les abus et le harcèlement sexuels (SEAH)» et attend de toute personne travaillant pour GD qu'elle respecte en priorité la protection et la sauvegarde de nos destinataires. **