Supervisor/a de Salud

Rango salarial de la posición: $2.926.919 – $4.390.379
Tiempo de contrato: 4 meses (con posibilidad de prorroga)
Ubicación: Medellín (1 vacante)

Descripción del cargo:

El IRC busca un(a) supervisor(a) para sus operaciones en Medellín. Será responsable de la prestación de servicios de atención primaria de salud y salud sexual y reproductiva. Se hará cargo de las actividades clínicas diarias y a través de proveedores externos, asegurará la provisión de servicios de salud de alta calidad a la población objetivo acorde al marco lógico, el cronograma de trabajo y el plan presupuestal. Coordinará sus acciones de forma estrecha con el gerente y el coordinador de salud.

Responsabilidades

Atención clínica

• Organizar y supervisar la atención clínica brindada por los prestadores externos de servicio de salud acorde a los protocolos de atención, los lineamientos nacionales de salud y los estándares de calidad del IRC
• Coordinar con los proveedores externos el acceso oportuno y adecuado a medicamentos y servicios de diagnóstico

• Proponer estrategias y supervisar la promoción de higiene, educación para la salud y asesoramiento a pacientes / cuidadores.

• Crear rutas orientadoras de atención y modelos de atención internos y su articulación a la red externa y a la institucionalidad

• Asegurar que todas las consultas realizadas estén documentadas y los registros de pacientes completados, como también otras herramientas de recopilación de datos

• Garantizar que se respete la confidencialidad del paciente y que todas las consultas se realicen de forma digna y respetuosa

• Otras tareas asignadas por el supervisor que estén relacionadas con el objeto contractual y que permitan el desarrollo de los programas del IRC.

Supervisión de personal y desempeño

• Proveer liderazgo y promover un fuerte espíritu de equipo para lograr el cumplimiento de metas y el éxito profesional del personal

• Establecer objetivos y expectativas claros para el equipo y proporcionar valoraciones regulares, positivas y constructivas a los informes directos.

• Brindar apoyo y tutoría al equipo cuando sea necesario

• Planificar, coordinar y supervisar los planes de trabajo del personal y las actividades de capacitación/ desarrollo del personal

• Mantener relaciones abiertas y profesionales con los miembros del equipo

Gestión de Programa y Orientación Técnica

• Gestionar y proporcionar liderazgo general y orientación para el diseño, la implementación y la evaluación del programa salud en Cundinamarca y Bogotá, incluyendo el alcance comunitario y la integración con los programas de protección y de recuperación económica.

• Asegurarse de que el Paquete de Servicio Inicial Mínimo (MISP) para la Salud Reproductiva esté integrado en las actividades del salud sexual y reproductiva.

• Supervisar, manejar, socializar y monitorear los indicadores de salud junto con el equipo de salud y otros miembros del personal de la organización.

• Desarrollar herramientas y procesos para la implementación del programa, monitoreo, seguimiento y la coordinación del equipo.

• Realizar actividades de monitoreo y seguimiento de las metas y resultados del proyecto, de mejora de la calidad de los servicios así como la experiencia de los usuarios

• Asegurar el registro preciso y oportuno de la información en la frecuencia que se le requiera (semanal, mensual o trimestral), la compilación y la presentación de informes de datos en tiempo y forma.

Coordinación y Representación

• Articularse y establecer un vínculo coherente con socios del sector salud y otras organizaciones como fundaciones, albergues y la institucionalidad para lograr un apoyo integral y colectivo a los beneficiarios, con el fin de incrementar la capacidad de respuesta, compartir lecciones y lograr sinergias

• Representar y participar activamente en las mesas de salud y espacios con liderazgo en salud sexual y reproductiva y atención primaria en salud

Otras responsabilidades

• Ejecutar y controlar los gastos con respecto a los presupuestos y proyecciones aprobados de acuerdo con las políticas y directrices IRC y donantes

• Llevar a cabo responsabilidades asignadas por parte del gerente y coordinadora de salud para llevar adelante y desarrollar los programas de IRC