National Programme Policy Officer (NOA)_Gbadolite

WFP recherche des candidats de la plus haute intégrité et du plus grand professionnalisme qui partagent nos principes humanitaires.
La sélection du personnel est faite sur une base concurrentielle, et nous nous engageons à promouvoir la diversité et l'équilibre entre les sexes.

A PROPOS DU POSTE

Titre: National Programme Policy Officer

Grade: NOA

Type de contrat: FIXED TERM (CONTRAT A DUREE DETERMINEE)

Durée: 12 mois

Lieu d'affectation: Gbadolite DRCongo

Date de clôture: 25 aout 2020

CE POSTE EST RESERVE AUX CANDIDATS DE NATIONALITE CONGOLAISE UNIQUEMENT

Ce poste est ouvert au niveau du sous-bureau de Gbadolite de la République démocratique du Congo.

Le(la) titulaire de ce poste travaillera avec le soutien et les conseils du Chef du Sous-bureau de Gbadolite et recevra régulièrement des orientations sur le travail à effectuer.

Le(la) titulaire de ce poste sera impliqué sur tout le processus de la conception à la mise en œuvre des différentes activités des projets et programmes ou de nature similaire et dans les travaux analytiques de complexité limitée.

Fournir un soutien aux activités de politique et de projets qui répondent efficacement aux besoins d'assistance alimentaire.

OBJET DU POSTE

Coordonner la mise en œuvre des activités des différents projets (Nutrition, Cantine scolaire, DGV, Résilience, etc…) du sous-bureau de Gbadolite.

Sous la supervision du chef de sous-bureau, la lettre de mission du titulaire du poste se déclinera ainsi :

• Planifier et suivre la mise en œuvre les activités de résilience avec les différents partenaires.
• Élaborer des plans d’assistance alimentaire et nutritionnelle pour les communautés bénéficiaires
• Elaborer de documents stratégiques en collaboration avec des partenaires coopérants comme les Agences des Nations Unies, ONGs et Services étatiques (Mémorandum accord ; Contrats d’objectifs, SOP)
• Faciliter les orientations du programme de résilience du sous-bureau
• Organiser et suivre les activités et les partenaires de mise en œuvre sur le terrain
• Elaborer et gérer rationnellement les plans de mission terrain
• Organiser et faciliter les réunions d’évaluations des activités opérationnelles pour un bon suivi des projets.
• Contribuer au développement de l’approche genre,
• Suivre les systèmes de collecte et d’analyse des données en veillant à ce que des normes de qualité rigoureuses soient maintenues 

• Rechercher et analyser les politiques et les problèmes opérationnels pour aider la hiérarchie à élaborer des politiques, des projets et des activités y relatifs.
• Elaborer des rapports et Sitreps précis et opportuns relatifs aux activités sur les projets et activités qui permettent une prise de décision éclairée et la cohérente 
• Assurer la liaison entre les collègues et le chef de sous-bureau pour assurer une bonne collaboration et gestion efficace des activités
• Contribuer au renforcement des capacités des collègues du sous-bureau, des partenaires et du gouvernement afin de répondre aux besoins d'assistance alimentaire des communautés vulnérables.
• S’acquitter d’autres tâches au besoin.

• Elaborer des TDRs pour la recherche des partenaires coopérants crédibles
• Organiser des sessions d’analyse et de sélection des partenaires crédibles
• Organiser des réunions d'information à l'intention des partenaires
• Appuyer les partenaires dans la rédaction des projets

EXPÉRIENCES SOUHAITÉES :

• Au moins deux ans d'expérience dans la gestion de la mise en œuvre des activités et gestion du personnel ;
• Possède une expérience du suivi et gestion de projets (la collecte et l’analyse de données et rapportage ;
• Bonne connaissance des questions liées à la sécurité alimentaire, à la nutrition, des activités de résilience et cantine scolaire ;
• Capacité à effectuer des travaux détaillés et gérer des tâches multiples efficacement sous des contraintes de temps ;
• Avoir le sens de la courtoisie et du tact dans l’exercice de son travail ;
• Bonnes capacités organisationnelles et en communication ;
• Bonne connaissance en informatique ;
• Connaissance du mandat et des mécanismes d'intervention des Agences du Système des Nations Unies est un atout ;
• Capacité à analyser et interpréter une variété de données et à maintenir des dossiers de façon ordonnée, exacte et précise ;
• Capacité à travailler en équipe, à identifier et résoudre les divergences d’opinion et problèmes opérationnels de façon constructive, conviviale et efficace ;
• Capacité à travailler efficacement avec des personnes de nationalités et de milieux culturels différents.

Éducation :

Diplôme universitaire du niveau licence en Sciences Sociales, en Economie, en Agriculture, Sciences de l’Environnement en relation internationales en Andragogie, avec au moins deux (02) années d’expérience professionnelle continue dans le domaine du travail humanitaire avec les Nations unies (ou l’équivalent) et / ou de formation en cours

LANGUE :

• Maîtriser le français parlé et écrit
• Avoir une connaissance acceptable en anglais
• Connaitre au moins une langue du milieu (ex Equateur)

WFP appliquera un processus de sélection rigoureux et transparent comprenant une évaluation approfondie des compétences techniques afin de s'assurer que les meilleurs candidats soient sélectionnés pour le poste. Assurez- vous que votre demande contient des informations précises et complètes sur les qualifications académiques, les dossiers d'emploi et les compétences linguistiques. Seuls les candidats retenus seront invités à une entrevue.

Le PAM s'est engagé dans la diversité et l'inclusion dans son effectif et encourage les candidatures féminines et masculines qualifiés de tous les milieux religieux et ethniques à faire leur demande.

Le PAM a une tolérance zéro pour la discrimination et ne fait pas de discrimination en fonction du statut du VIH/SIDA.

COMMENT POSTULER

Les candidats intéressés doivent compléter leurs applications en ligne sur le site Web du PAM : http: //www.wfp.org/careers en cliquant sur "View Job Opportunities and jobs of interest". Les candidats devront s'inscrire et créer des CV en ligne pour pouvoir postuler. Des copies papier des CV ou des applications par courrier électronique ne seront pas acceptées. Assurez- vous que votre demande contient des informations précises et complètes.

LE PAM NE PERÇOIT DE FRAIS À AUCUN STADE DU RECRUTEMENT (DÉPÔT OU TRAITEMENT DE LA CANDIDATURE, ENTRETIEN, FORMATION, ETC.), ET  NE DEMANDE AUCUNE INFORMATION BANCAIRE.