By continuing to browse this site, you agree to our use of cookies. Read our privacy policy

Koordinator flyktningfeltet

Oslo

  • Organization: Norwegian Red Cross
  • Location: Oslo
  • Grade: Level not specified - Level not specified
  • Occupational Groups:
    • Administrative support
    • Project and Programme Management
    • Oslo Røde Kors
  • Closing Date: Closed

Oslo Røde Kors driver langsiktig og forebyggende integreringsarbeid som gir flyktninger nye nettverk og økt kunnskap om samfunn, kultur og språk. Gjennom frivilligheten tilrettelegger vi for møter mellom mennesker og bygger tillit i samfunnet. 

Norsktrening er et lavterskeltilbud for alle migranter i Oslo som ønsker å praktisere norsk. Vi har utviklet en egen metode som baserer seg på å aktivisere deltakere gjennom samtale og praktiske øvelser. Under korona har vi utviklet digital norsktrening som raskt fikk stor etterspørsel. Når smittevern tillater det, ønsker vi å gjenåpne den ordinære norsktreningen som foregår i egne lokaler hver lørdag og tirsdag formiddag og på 4 biblioteker i Oslo. Det er 250 frivillige tilknyttet norsktreningen.  

Vi søker en effektiv og engasjert medarbeider som skal koordinere aktiviteten. For å kunne opprettholde et omfattende tilbud er vi på jakt etter en som ser verdien av gode prosesser og kan jobbe systematisk og målrettet i samarbeid med frivillige og ansatte. Du må trives med en hektisk og uforutsigbar arbeidshverdag, som også inneholder en del rutineoppgaver. Vi er i en spennende fase med utprøving av nye digitale verktøy samtidig som vi skal opprettholde tilbudene for de som trenger det mest.  

Flyktningfeltet er en enhet som består av aktivitetene Flyktningguide, Vennefamilie og Norsktrening. Du vil samarbeide tett med kolleger på flyktningfeltet og bidra til å løse felles oppgaver og ivareta målgruppens behov. Det er åtte ansatte og ca. 500 frivillige i enheten. 

Stillingen har følgende hovedoppgaver: 

  • Koordinering, oppfølging og motivering av frivillige
  • Drift og kvalitetssikring av Norsktrening, både fysisk og digitalt 
  • Intervjue nye frivillige og tilrettelegge for kurs og opplæring 
  • Implementere digitale systemer for registrering og påmelding som ivaretar smittevern og personvern
  • Utarbeide statistikk over besøk og deltakelse
  • Bidra til enhetens felles oppgaver på flyktningfeltet 

Vi søker en person som har:

  • Relevant høyere utdannelse og/eller erfaring fra arbeid med målgruppen
  • Erfaring fra frivillig arbeid og/eller arbeid med frivillige 
  • Gode norske kommunikasjonsferdigheter, både skriftlig og muntlig
  • Evne til å være strukturert og systematisk 
  • Gode digitale ferdigheter (erfaring med Office 365, CRM-systemer, Zoom eller andre samhandlingsplattformer er en fordel)
  • Svært gode samarbeidsevner, men kan samtidig jobbe selvstendig og er initiativrik  
  • Fleksibilitet og er god til å håndtere uforutsette problemstillinger med en positiv innstilling

Vi kan tilby: 

  • Meningsfulle, varierte og utviklende arbeidsoppgaver  
  • Organisasjonserfaring, som en del av verdens største humanitære organisasjon 
  • Ordnede arbeidsforhold, godt arbeidsmiljø og en plass i et engasjert team 
  • Gode pensjons- og forsikringsordninger 
  • Lønn i hht. Røde Kors tariffavtale 

Stillingen kan medføre forskjøvet arbeidstid, og noe kvelds- og helgearbeid må påregnes. 

Tiltredelse: Etter avtale
Stillingstype: 100% fast 
 

Om Oslo Røde Kors

Oslo Røde Kors ble grunnlagt i 1865 som et distrikt i Røde Kors i Norge. Vi jobber med storbyutfordringer som integrering, ensomhet og sosial isolasjon. Samtidig er vi en beredskapsorganisasjon som raskt kan handle når ulykken rammer eller katastrofen inntreffer. 

Oslo Røde Kors har et bredt nedslagsfelt og består av flere virksomheter og foreninger, i tillegg til over 40 ulike humanitære aktiviteter drevet av frivillige. Våre over 4000 frivillige er vår største ressurs og helt avgjørende for at vi skal få gjennomført vårt oppdrag. Vi skaper møteplasser og legger til rette for flere og bedre møter mellom mennesker.

Vår administrasjon består totalt av ca 120 ansatte fordelt på fem avdelinger; oppvekst, inkludering og mangfold, dialog og nettverk, organisasjon samt frivillighet og samfunn. Denne stillingen ligger i avdeling inkludering og mangfold som har særfokus på migrasjon og aktiviteter rettet mot spesielt sårbare migranter.

Vi er opptatt av mangfold og oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke. Personlig egnethet vektlegges.

This vacancy is now closed.
However, we have found similar vacancies for you: