Rådgiver oppvekst og organisasjon

Røde Kors er landets største frivillige humanitære organisasjon. Røde Kors har lokalforeninger i hele fylket, med til sammen 10200 medlemmer, 3300 aktive frivillige og 17 ansatte.

De ansattes oppgave er å utvikle, yte service og gi støtte til aktivitetene som utføres i de lokale Røde Kors foreningene for å oppnå organisasjonens mål. Fra 1.1.2020 samorganiserte vi ansattressursene i Hedmark Røde Kors og Oppland Røde Kors.

Vi søker en dyktig og motivert medarbeider i 100 % fast stilling som skal jobbe med utvikling og frivilligstøtte innenfor fagområdet oppvekst, med blant annet aktivitetene Barnas Røde Kors, Ferie for alle, Røde Kors førstehjelp og friluftsliv for ungdom, Røde Kors Ungdom, samt organisasjonsutvikling.

Sentrale ansvars- og arbeidsoppgaver:

• Være en pådriver og støtte i oppstart av lokale oppvekstaktiviteter
• Følge opp og utvikle eksisterende oppvekstaktiviteter sammen med frivillige, tillitsvalgte og aktivitetsledere
• Bidra til nødvendig interninformasjon og økt synlighet av oppvekstaktivitetene
• Bistå i planlegging og gjennomføring av arrangementer, møter og samlinger
• Legge til rette for kurs- og opplæringsvirksomhet innen oppvekstfeltet
• Samhandle med eksterne samarbeidspartnere og bidra til å skape inntekter
• Annet aktuelt organisasjonsarbeid alene og i samarbeid med kolleger

Vi søker en person med:

• Relevant utdanning, gjerne høyskoleutdanning, eller arbeidserfaring fra oppvekstfeltet
• Bakgrunn fra humanitære/ frivillige organisasjoner som frivillig eller ansatt
• Erfaring med opplæring, veiledning og organisasjonsutvikling
• God skriftlig og muntlig framstillingsevne
• Personlig egnethet

Vi ønsker en person som:

• Er selvstendig og handlingsorientert
• Liker å motivere og koordinere
• Samarbeider godt med andre; tillitsvalgte, frivillige og kollegaer
• Kan bygge og ivareta relasjoner og nettverk

Vi tilbyr:

• Meningsfylte og utviklende arbeidsoppgaver i Norges største humanitære organisasjon
• Bredt kontaktnett i et interessant og mangfoldig miljø
• Et positivt arbeidsmiljø med engasjerte kollegaer
• Lønn i hht. Røde Kors tariffavtale

Stillingen medfører forskjøvet arbeidstid med kvelds- og helgearbeid. Må ha førerkort og disponere bil. Røde Kors er opptatt av mangfold. Vi oppfordrer alle som er kvalifiserte til å søke, uavhengig av alder, kjønn, funksjonshemming, nasjonal eller etnisk bakgrunn. Vi tilpasser arbeidsplassen hvis behov.