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REPUBLICATION - EXPERT(E) NATIONAL(E) DES DROITS DE L’HOMME

Abidjan

  • Organization: UNDP - United Nations Development Programme
  • Location: Abidjan
  • Grade: Consultancy - SB-3 (SC6/SC7), Service Contract, Local Contractors Agreement
  • Occupational Groups:
    • Legal - Broad
    • Democratic Governance
    • Governance and Peacebuilding
  • Closing Date: Closed

Background

Au sortir d’une décennie de crise politico-militaire en 2011, le cadre macro-économique de la Côte d’Ivoire a connu, des avancées significatives. Le pays a pu réaliser ces avancées avec l’appui de partenaires techniques et financiers internationaux. L’ONUCI a été un acteur important de la présence des Nations Unies en Côte d’Ivoire en ce qui concerne notamment le dialogue politique autour des questions d’État de droit et des droits de l’homme avec le gouvernement. Avec le retrait de l’ONUCI en juillet 2017, l’équipe Pays des Nations Unies en Côte d’Ivoire a élaboré le programme global d'appui à la consolidation de la paix (PACoP), basé sur le plan de transition de l'ONUCI. Ce programme se focalise sur (i) la solidarité, la cohésion sociale et la réconciliation nationale, y compris la question de la réintégration des retournés et des rapatriés ; (ii) l’état de droit, les droits de l’Homme et la justice transitionnelle ; (iii) les violences sexuelles et les violences basées sur le genre ; (iv) la sécurité communautaire.

 Cependant, malgré ces avancées, il ressort du diagnostic des secteurs de souveraineté que le Pays fait toujours face aux défis majeurs de sortie de crise en matière de cohésion sociale, justice, droits humains et libertés publiques, de gouvernance démocratique et de lutte contre la corruption. Ces défis tiennent pour l’essentiel à l’accès à la justice en faveur des victimes des violations des droits de l’homme y compris les violences sexuelles ; à la lenteur et au déficit  dans  le fonctionnement du secteur judiciaire et pénitentiaire, notamment les lenteurs et les déficits dans le traitement des conflits fonciers, les limites dans  la répression des crimes commis pendant la crise postélectorale y compris les violences sexuelles liées au conflit, le non achèvement du processus de justice transitionnelle, les questions en suspens des réparations en faveur des victimes, la persistance des conflits fonciers etc. qui impactent le processus de consolidation de la paix et de cohésion sociale ainsi que la promotion du développement durable.

En réponse donc à ces défis, l’ONU à travers le PNUD vient de lancer en appui au Gouvernement de Côte d’Ivoire, le Projet d’«Appui à la promotion de l’Etat de droit et droits humains pour consolider la paix en Côte d’Ivoire ( PEDDH) ». Ce projet vise à renforcer les capacités de l’État de Côte d’Ivoire à assurer de manière efficace, effective et inclusive les processus de vérité, justice, réconciliation et réparation communautaire en faveur des victimes de la crise, à prévenir et résoudre les conflits fonciers, sources importantes de tensions communautaires ainsi qu’à promouvoir et protéger les droits humains pour une paix durable. De façon spécifique, il s’agira de :1) renforcer les capacités des institutions nationales et OSC pour assurer la mise en œuvre du programme de réparation communautaire et pour parachever le processus de justice transitionnelle en Côte d’Ivoire notamment la réponse judiciaire aux violences sexuelles liées aux conflits ; 2) appuyer les acteurs étatiques et les acteurs locaux, y compris les OSC, pour renforcer la gouvernance foncière et prévenir et régler les conflits fonciers en recourant notamment aux modes alternatifs/communautaires de règlement des conflits ; 3) renforcer les institutions nationales notamment la CNIDHCI, le comité interministériel et les OSC pour promouvoir et protéger les droits humains en assurant une collaboration effective avec les organes de traités relatifs des droits humains. Le projet est mis en œuvre conjointement par le PNUD, le Bureau du Haut-Commissariat des Nations Unies aux droits de l’Homme, l’Organisation des Nations Unies pour l’agriculture et l’alimentation et l’appui de l’Équipe d’Experts du Bureau du l’Envoyée du Secrétaire Général en charge de la lutte contre les violences sexuelles en période des conflits.

Dans ce cadre, et pour une mise en œuvre optimale dudit projet, le bureau Pays du PNUD en Côte d’Ivoire recrute un(e) Expert(e) National(e) Droits de l’Homme.

Duties and Responsibilities

Sous l’autorité du Représentant Résident du PNUD, la supervision générale du Chef de l’unité Gouvernance, et la supervision directe du Coordonnateur dudit projet, dans les limites des pouvoirs qui lui sont délégués, l’Expert(e) National Droits de l’Homme Droits de l’Homme accomplira les fonctions suivantes :

  • Apporter son expertise technique à l’ensemble de la mise en œuvre et du suivi des activités du projet ;
  • Garantir les échanges et synergies avec d'autres interventions dans le domaine des DH, aussi bien en interne qu’en dehors du PNUD, et initier et assurer le Secrétariat des réunions périodiques de concertation ;
  • Coordonner le diagnostic des besoins des acteurs et bénéficiaires finaux et proposer des actions pertinentes en réponse à ces besoins ;
  • Fournir un appui-conseil aux différents partenaires sur les stratégies de mise en œuvre permettant l’atteinte des effets escomptés ;
  •  Appuyer le Coordonnateur National dans la définition et la mise en œuvre du projet, en concertation avec les principaux acteurs-clefs du projet, du plan de travail du projet ;
  • Initier l’élaboration des Termes de Référence des activités, des ateliers, consultations, consultance et de toute autre sous-traitance requise dans le cadre du projet ;
  • Assurer le suivi quotidien des activités du projet ;
  • Identifier les problèmes rencontrés dans la gestion quotidienne du projet et proposer les solutions nécessaires ;
  • Aider au suivi administratif et financier des activités du projet en lien avec le coordonnateur du projet ;
  • Appuyer le coordonnateur à élaborer les rapports mandataires (trimestriels, annuels ainsi que le rapport final) conformément aux indications contenues dans le document du projet, et selon les formats et standards convenus ; 
  • Assurer l’interface entre le coordonnateur du projet et les différents partenaires techniques impliqués dans la mise en œuvre du projet ;
  • Participer à la capitalisation des expériences du projet ;
  • Identifier les besoins de protection et d’assistance aux victimes et témoins de violations des droits de l’homme ;
  • Appuyer la société civile dans l’établissement d’un réseau pour la protection des victimes et témoins ;
  • Assurer la liaison avec le gouvernement, les organisations de la société civile, les organismes des Nations Unies et d'autres partenaires afin de constituer une base de données de références sur les études réalisées dans le cadre de ce projet ;
  • Appuyer la production, dissémination de rapports de monitoring judiciaire et analyses des données sur les questions foncières, des violations de droits de l’homme.
  • Apporter son expertise aux différents renforcements de capacités prévus dans le projet sur les droits de l’homme et autres questions s’y rapportant et renforcer les capacités des parties prenantes ;
  • Apporter son expertise à l’organisme national de protection des droits de l’homme ;
  • S’acquitter d’autres tâches connexes, selon qu’il convient.

Impact des résultats

Les principaux résultats auront un impact sur le renforcement de la paix, la cohésion sociale et de l’état de droit notamment par le soutien aux institutions (l’AFOR, la CNDHCI, le Barreau de Côte d’Ivoire, les Universités, la Justice...), à la société civile et le développement d’un fonds d’archives pertinents.

Competencies

Sous l’autorité du Représentant Résident du PNUD, la supervision générale du Chef de l’unité Gouvernance, et la supervision directe du Coordonnateur dudit projet, dans les limites des pouvoirs qui lui sont délégués, l’Expert(e) National Droits de l’Homme Droits de l’Homme accomplira les fonctions suivantes :

  • Apporter son expertise technique à l’ensemble de la mise en œuvre et du suivi des activités du projet ;
  • Garantir les échanges et synergies avec d'autres interventions dans le domaine des DH, aussi bien en interne qu’en dehors du PNUD, et initier et assurer le Secrétariat des réunions périodiques de concertation ;
  • Coordonner le diagnostic des besoins des acteurs et bénéficiaires finaux et proposer des actions pertinentes en réponse à ces besoins ;
  • Fournir un appui-conseil aux différents partenaires sur les stratégies de mise en œuvre permettant l’atteinte des effets escomptés ;
  •  Appuyer le Coordonnateur National dans la définition et la mise en œuvre du projet, en concertation avec les principaux acteurs-clefs du projet, du plan de travail du projet ;
  • Initier l’élaboration des Termes de Référence des activités, des ateliers, consultations, consultance et de toute autre sous-traitance requise dans le cadre du projet ;
  • Assurer le suivi quotidien des activités du projet ;
  • Identifier les problèmes rencontrés dans la gestion quotidienne du projet et proposer les solutions nécessaires ;
  • Aider au suivi administratif et financier des activités du projet en lien avec le coordonnateur du projet ;
  • Appuyer le coordonnateur à élaborer les rapports mandataires (trimestriels, annuels ainsi que le rapport final) conformément aux indications contenues dans le document du projet, et selon les formats et standards convenus ; 
  • Assurer l’interface entre le coordonnateur du projet et les différents partenaires techniques impliqués dans la mise en œuvre du projet ;
  • Participer à la capitalisation des expériences du projet ;
  • Identifier les besoins de protection et d’assistance aux victimes et témoins de violations des droits de l’homme ;
  • Appuyer la société civile dans l’établissement d’un réseau pour la protection des victimes et témoins ;
  • Assurer la liaison avec le gouvernement, les organisations de la société civile, les organismes des Nations Unies et d'autres partenaires afin de constituer une base de données de références sur les études réalisées dans le cadre de ce projet ;
  • Appuyer la production, dissémination de rapports de monitoring judiciaire et analyses des données sur les questions foncières, des violations de droits de l’homme.
  • Apporter son expertise aux différents renforcements de capacités prévus dans le projet sur les droits de l’homme et autres questions s’y rapportant et renforcer les capacités des parties prenantes ;
  • Apporter son expertise à l’organisme national de protection des droits de l’homme ;
  • S’acquitter d’autres tâches connexes, selon qu’il convient.

Impact des résultats

Les principaux résultats auront un impact sur le renforcement de la paix, la cohésion sociale et de l’état de droit notamment par le soutien aux institutions (l’AFOR, la CNDHCI, le Barreau de Côte d’Ivoire, les Universités, la Justice...), à la société civile et le développement d’un fonds d’archives pertinents.

Required Skills and Experience

Éducation :

  • Diplôme universitaire du niveau de la maîtrise ou équivalent, de préférence en droit, en sciences politiques, en relations internationales ou d'autres disciplines ayant un rapport avec les droits de l'homme ;
  • Une formation complémentaire ou un certificat en Droits de l’homme serait un atout.

Expérience professionnelle :

  • 5 ans d’expérience dont au moins deux années d'expérience professionnelle, a des niveaux de responsabilités de plus en plus élevés, en rapport avec les droits de l’homme, les sciences politiques, les relations internationales, le droit ou d'autres disciplines connexes.

Langues :

  • Maitrise du français (oral et écrit) est exigée;
  • La maitrise de l’anglais (oral et écrit) est souhaitable.

Disclaimer

Female candidacies are strongly encouraged./ Les candidatures féminines sont vivement encouragées.

Important applicant information

All posts in the SC categories are subject to local recruitment.

Applicant information about UNDP rosters

Note: UNDP reserves the right to select one or more candidates from this vacancy announcement.  We may also retain applications and consider candidates applying to this post for other similar positions with UNDP at the same grade level and with similar job description, experience and educational requirements.

Workforce diversity

UNDP is committed to achieving diversity within its workforce, and encourages all qualified applicants, irrespective of gender, nationality, disabilities, sexual orientation, culture, religious and ethnic backgrounds to apply. All applications will be treated in the strictest confidence. We strongly encourage female candidacies.

Scam warning

The United Nations does not charge any application, processing, training, interviewing, testing or other fee in connection with the application or recruitment process. Should you receive a solicitation for the payment of a fee, please disregard it. Furthermore, please note that emblems, logos, names and addresses are easily copied and reproduced. Therefore, you are advised to apply particular care when submitting personal information on the web.

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