MEAL Advisor

ITRE DU POSTE : Un(e) MEAL ADVISOR

                                             (Les candidatures féminines sont fortement encouragées)

URÉE DU CONTRAT : CDI

TYPE DE CONTRAT : National

GRADE : 3.1 de la grille de SCI Mali

DIMENSION DU POSTE

Rapporte à :Senior MEAL Advisor 

Dimensions du Rôle : Poste basé au bureau central avec au moins 50 % de visites sur le terrain. 

Le/la MEAL Advisor sera membre de l'équipe MEAL du bureau pays et travaillera avec un large éventail de parties prenantes, dont l'ensemble de l'équipe Programme de Développement de la Qualité (équipes thématiques et transversales ainsi que l'équipe MEAL), l'équipe Opérations, l’équipe Plaidoyer,  Campagnes, Communications et Médias (ACCM), l'équipe Technologies de l'information (ICT), les conseillers techniques et MEAL régionaux, l’équipe sauvegarde, les équipes de la région opérationnelle (Dakar) et du centre de Save the Children et des membres, les consultants externes et avec des pairs d'autres organisations humanitaires/de développement, ainsi que les institutions gouvernementales et de recherche.

Staff sous la supervision de ce poste : aucun

Référent technique des recherches, évaluations et assessments : Sénior MEAL Advisor 

Responsabilité budgétaire : N/A

Désirables :

• Expertise technique dans l'un des principaux secteurs de Save the Children au Mali (santé, nutrition, éducation, protection de l'enfance, sécurité alimentaire et moyens de subsistance) ;
• Connaissance du Mali et/ou de la région Afrique centrale et/ou occidentale ;
• Expérience de travail avec Save the Children.

Responsabilités additionnelles du travail :

Les rôles et responsabilités énoncés ci-dessus ne sont pas exhaustives et le titulaire du poste peut être amené à effectuer des tâches supplémentaires dans des limites raisonnables tenant compte de son niveau de compétences et d'expérience.

Sauvegarde de l’enfant

Nous devons assurer la sécurité des enfants de sorte que notre processus de sélection, qui comprend des vérifications rigoureuses des antécédents, reflète notre engagement envers la protection des enfants contre la violence.

Protection de notre personnel :

Le titulaire du poste est tenu d'exercer ses fonctions conformément à la politique anti-harcèlement de SCI.

Santé et sécurité

Le titulaire du rôle est tenu de s'acquitter de ses fonctions conformément aux politiques et procédures en matière de santé et de sécurité de SCI.

A NOTRE PROPOS